Tandem Gestion Management

Nathalie Letilleul — Fondatrice de TANDEM GESTION MANAGEMENT

Coach professionnelle certifiée RNCP 6, formatrice et facilitatrice,  j’interviens  dans les domaines du management, leadership, des relations interpersonnelles, l’efficacité en équipe et les évolutions de carrière.

J’évolue là où la transformation opère : « dans les parcours, les relations, les changements d’organisations, les prises de conscience… ». Mon propre chemin de vie et de carrière a été rythmé par des transitions assumées et fécondes qui façonnent aujourd’hui ma manière singulière d’accompagner les individus et les organisations.

J’ai une expérience concrète et opérationnelle du monde du travail pour avoir occupé les postes de responsable administratif et financier au sein de PME industrielles durant 18 ans (dont 14 ans en management, membre de comité de direction et comité opérationnel).  J’ai pu vivre « de l’intérieur » les enjeux humains et économiques, dans des contextes de fort changement (cession-reprise, réduction d’effectifs, nouvelles stratégies, croissance externe).

Cette première partie de vie professionnelle m’a questionné sur « l’impact réel » – trop souvent sous-estimé –  des transitions sur les individus et sur la dynamique des équipes.

Portée par une profonde appétence à révéler le potentiel humain et pour l’épanouissement au travail, je m’appuie sur un parcours de formation solide en développement humain (Coaching individuel orienté solution®, systémie d’entreprise, coaching d’organisation selon le modèle de l’Elément humain®, autodiagnostics scientifiquement validés FIRO B® et Talents TLP Navigator®) et je suis supervisée dans ma pratique.

Ma singularité en tant que coach : J’intègre dans mes coachings auprès des dirigeants et managers, les enseignements  et les outils acquis lors de mon parcours de praticienne en somatothérapie. En tant que dirigeante et ex-manager, dans un contexte où les exigences sont élevées, je sais le bien-fondé d’être capable de créer un espace intérieur pour prendre du recul et éviter la « sur-force ».  Savoir réguler son énergie, revenir à un état de calme intérieur, pour affiner sa clarté mentale, gérer la pression, gagner en « justesse de décision et d’action ».

Depuis 2017, à travers le coaching, bilan de compétences et parcours collectifs sur-mesure, j’accompagne individuellement dirigeants, managers à réveler un leadership qui prend soin de la relation à soi et aux autres ; J’accompagne les équipes vers plus de coopération pour s’adapter ensemble à un monde profondément « mouvant ». Je transmets les leviers de l’épanouissement au travail et j’accompagne les évolutions de carrière.

Je conçois chaque intervention comme un cheminement en « tandem » — où je soutiens, je sécurise, j’éclaire, j’interroge les évolutions, les transformations que chacun souhaite conduire.

Tout mon parcours me permet d’associer pragmatisme, réalité économique de l’entreprise et dimension humaine et humaniste.

Ma mission ?

Etre aux côtés des dirigeants et managers, qui sont prêts à relever les challenges humains et organisationnels,

dans un monde professionnel en transformation, accélérée par l’arrivée des intelligences artificielles,

« travailler en équipes adaptatives » et « réinventer des carrières inspirantes et inspirées » sont les enjeux d’aujourd’hui.

Au plaisir de vous rencontrer et de cheminer en « tandem »

Nathalie Letilleul